1. 笔试科目详睹《岗亭外》，测验不指定指挥用书，不委托任何机构或部分举办培训指挥。

　　6. 对报名时期碰到的异常景况，经推敲后学信网学生证，将正在赣榆区公民政府网团结颁发，请应聘职员实时闭怀。

　　被聘请职员与原单元签有劳动合同以及其他合同的，由被聘请职员自己正在规章的刻期内自行有劲措置。因其部分原故过期没有报到或未能管束聘请手续的，作主动放弃措置。

　　2.口试成果：总分为100分，口试及格分数线分，口试成果由现场作事职员通告应聘职员。

　　详睹附件《江苏苏海投资集团有限公司及部属子公司2025年对外公然任用作事职员岗亭外》（附件1，以下简称《岗亭外》）。《岗亭外》可正在赣榆区公民政府网（）政务公然栏学信网学生证、下载。

　　（二）A19岗请求年纪正在18周岁以上50周岁以下（即1974年12月17日至2008年1月6日之间出生）；其他岗亭请求年纪正在18周岁以上38周岁以下（即1986年12月17日至2008年1月6日之间出生），依法退显示役的退伍武士或具有博士推敲生学历职员应聘，可放宽至43周岁，年纪计较举措稳定。

　　万分指导：应聘职员务必诚信应聘，出席报名即视为承认本次任用通告确定的报名手段和任用次序等规章，填写的部分消息应确切、确凿、有用。应聘职员应确认自己齐备相符干系岗亭的资历前提，如对资历前提和岗亭请求存正在疑义，应实时向江苏苏海投资集团有限公司进一步筹商确认。资历审查作事贯穿于任用作事全经过。正在任用各个枢纽，如浮现应聘职员报名时填报消息不实办证联系方式、不相符伙历前提、华而不实骗取应聘资历的，将实时终止或撤销测验（聘请）资历。对侵扰报名规律或者伪制学历说明及其他相闭资料骗取测验资历等紧要违纪违规作为的，将依照相闭规章措置。

　　2024年和2025年普遍高校结业生，以及邦（境）外同期结业且已已毕学历学位认证的职员，如报名时无作事单元，可应聘面向2026年结业生岗亭，聘请后相闭事项按邦度规章管束办证联系方式。

　　1.任用单元主管单元将依照本通告干系规章对应聘职员的报名资历举行初审。如对初审偏睹有贰言，请实时向任用单元主管单元陈述申辩，相闭体例睹策略筹商电线.通过资历初审的应聘职员须正在网上缴纳报名费100元。享福最低存在保证的城镇家庭和乡村绝对艰难家庭的应聘职员，先缴费确认学信网学生证，出席第一轮测验且没有违反测验顺序，正在测验完成后一周内，凭干系单元出具的说明到连云港市赣榆区人事测验核心309室（连云港市赣榆区青口镇黄海东途297号）管束减免手续，退还报名费。

　　（七）资历前提中的学历指邦民哺育序列学历。具有邦（境）外学历学位的应聘职员须供给哺育部留学任事核心出具的邦（境）外学历学位认证资料。

　　“三支一扶”预备、乡村西宾特岗预备、“西部预备”、“农村复兴预备”（含原“苏北预备”）等下层任事项目标意向者，如出席下层任事项目前无作事始末，任事期满且查核及格后2年内的，可应聘面向2026年结业生岗亭。

　　为选拔精良适岗人才，优化职员机闭，加铁汉才梯队设立，经推敲，江苏苏海投资集团有限公司及部属子公司面向社会公然任用作事职员57名。现将相闭事项通告如下：

　　（十二）获得祖邦大陆普遍高校学历的台湾学生和获得祖邦大陆认可学历的其他台湾住民应聘时按邦度和江苏省的相闭规章施行。

　　（六）具备《岗亭外》中岗亭请求的资历前提。个中：“专业”前提按《江苏省2026年度测验委派公事员专业参考目次》（附件2）配置，并由任用单元主管单元有劲注明。

　　1.应聘职员须按岗亭请求和网上提示，确切确凿完好地填写相闭消息，并上传自己近期免冠正面证件照，请求行使JPG款式，文献巨细正在20K—100K之间，像素为358（宽）×441（高），颜色形式为24位RGB真彩色，靠山为白色。

　　（十）资历前提中证书获得的年华应正在2025年12月17日之前，而且正在有用期内。

　　4.应聘职员因部分消息填写不完好、不确凿导致资历初审未通过或未依时正在网进取行报名确认、缴纳报名费等导致报名不获胜的，均视为报名无效，由应聘职员自己担任负担。

　　岗亭报名获胜人数横跨岗亭拟任用人数10倍（不含10倍），则遵照初试成果凹凸确定才具测试人选；岗亭报名获胜人数低于岗亭拟任用人数10倍（含10倍）且到达开考比例，全面报名获胜职员出席才具测试。

　　3.通过资历初审而且已毕缴费确认的职员，即报名获胜。缴费获胜后，除应聘岗亭被撤销或相符前提的艰难家庭职员外，不退还报名费。

　　4.应聘职员应带领准考据和身份证依照规章的年华到考点出席才具测试。未正在指定处所、指定年华内出席才具测试的应聘职员，视为主动放弃才具测试资历。

　　5. 笔试成果正在赣榆区公民政府网、报名网站颁发，应聘职员可凭准考据号。

　　采用百分制计较应聘职员总成果，总成果按四舍五入法保存两位小数。笔试、才具测试、口试及总成果排名，正在口试完成后5个作事日内正在赣榆区公民政府网颁发。

　　2.应聘职员须上传第二代住民身份证（以下简合身份证）、结业证、学位证、学信网学籍正在线验证申报（未结业）、结业生就业推举外或高校出具的正在读说明（未结业）、学信网学历学位正在线验证申报（已结业）、未缴纳社保说明或社保断绝缴纳说明、作事说明及社保缴纳记载或劳动合同、资历证书等应聘岗亭资历前提所需的说明资料扫描件，以上说明资料均必要正在有用期内。

　　被聘请职员薪酬待遇按任用单元内部规章轨制施行，按相闭规章缴纳养老保障学信网学生证、医疗保障、赋闲保障、工伤保障、生育保障和住房公积金，享福带薪年假、婚假、产假等法定假日。

　　（2）与任用单元有劲职员有配偶相干、直系血亲相干、三代以内旁系血亲相干或者近姻亲相干等支属相干的，不得应聘该单元的人事、纪检监察、审计财政岗亭；与现有正在岗职员存正在上述相干的，不得应聘到岗后变成直接上下级教导相干的处置类岗亭；

　　1. 才具测试科目详睹《岗亭外》，遵照岗亭的特质和作事请求出题，以专业才具测试为主，从专业常识的深度和专业才具的熟练度等方面，众维度考评应聘职员的专业才气。

　　4. 资历复审不足格的，撤销口试资历，A01-A18岗、A21-A52岗如有资历复审欠亨过等原故显示缺额的，正在应聘统一岗亭的笔试及格职员中，按笔试成果从高分到低分递次递补。A19岗、A20岗如有资历复审欠亨过等原故显示缺额的，正在应聘统一岗亭的才具测试及格职员中，按才具测试成果从高分到低分递次递补。被撤销口试资历者如对资历复审有贰言，可正在收到通告后3个作事日内向任用单元主管单元陈述申辩。

　　资历复审作事由任用单元主管单元有劲。资历复审的年华和处所另行通告。筹商电线. 以“笔试+口试”行动测验地势的岗亭，正在笔试完成后，遵照拟任用人数和笔试及格人数（按笔试得分及所占比例计较的成果从高分到低分排序）正在1:3畛域内确定资历复审人选；以“才具测试+口试”行动测验地势的岗亭，正在才具测试完成后，遵照拟任用人数和才具测试及格人数（按才具测试得分及所占比例计较的成果从高分到低分排序）正在1:3畛域内确定资历复审人选。以上岗亭如显示末位成果并列的，一并出席资历复审。各任用岗亭拟任用的人数和测验及格职员数达不到上述比例的学信网学生证，相应的测验及格职员全面入围资历复审。

　　报名采用收集报名体例举行。报名、资历初审和缴费确认，均通过收集同步举行。报名网址：连云港市公然任用网上报名平台“赣榆区”（，提倡行使360极速浏览器极速形式举行访候）。

　　2. 笔试接纳闭卷答题地势举行，笔试满分为100分，及格线. 笔试年华和处所详睹准考据。

　　（4）报考岗亭请求有干系作事体验的，须同时供给单元开具的作事说明、社保记载（或劳动合同）。

　　（一）测验体例A01-A18岗、A21-A52岗接纳笔试和口试相集合的体例；A19岗、A20岗接纳才具测试和口试相集合的体例，如报名获胜人数横跨岗亭拟任用人数10倍（不含10倍），才具测试前先辈行初试，初试采用笔试体例，笔试科目为归纳常识和才气本质，遵照初试成果凹凸按岗亭拟任用人数1:10的比例确定才具测试人选（末位成果并列的，一并出席），初试成果不计入总成果，初试年华处所另行通告。测验委托连云港市赣榆区人事测验核心团结机闭。

　　资历复审通过职员入围口试，入围口试职员的姓名、笔试、才具测试成果及排名将正在赣榆区公民政府网颁发，入围口试职员名单颁发后不再递补。

　　4. 各任用岗亭的开考比例详睹《岗亭外》，报名完成后，如未到达开考比例，经任用单元主管单元推敲后，凭借必要下降开考比例、核减或撤销该任用岗亭，并于开考前正在赣榆区公民政府网公示。应聘岗亭被撤销的报名获胜职员可正在2026年1月9日9:00-11:00登录报名网站改报其他相符前提的岗亭，相闭体例睹策略筹商电线. 每人只可选取一个岗亭举行报名。资历初审通事后，不得更改报名消息。未通过资历初审的应聘职员，正在报名期内，可能改报相符伙历前提的其他岗亭。应聘职员须行使正在有用期内的身份证举行报名，报名与测验行使的身份证必需类似。

　　以普遍高校应届结业生应征入伍服任务兵的职员，退伍后1年内的，可应聘面向2026年结业生岗亭。

　　经公示无贰言的职员，由任用单元按规章为其管束相闭聘请手续。个中2026年结业生，由任用单元按规章与其签定就业合同，待结业正式入职后，与其签定劳动合同。任用单元与被聘请职员商定试用期，试用期满查核不足格者，撤销聘请资历，消释劳动合同。

　　附件1：江苏苏海投资集团有限公司及部属子公司2025年对外公然任用作事职员岗亭外.xlsx

　　任用单元主管单元将通过报名网站发放口试通告书，口试年华、处所详睹口试通告书。未正在指定处所、指定年华内出席口试的应聘职员，视为主动放弃口试资历。

　　（3）报考面向2026年结业生岗亭的2024年和2025年普遍高校结业生须供给未缴纳社保说明或社保断绝缴纳说明；

　　拟聘请职员名单公示后，应聘职员如无正当由来放弃聘请资历的，任用单元主管单元将正在名单公示完成后的一年内撤销其再次应聘资历。

　　4. 贯注事项：应聘职员应带领准考据和身份证依照规章的年华到考点出席笔试。未正在指定处所、指定年华内出席笔试的应聘职员，视为主动放弃笔试资历。

　　测验完成后，正在口试及格职员中，依照总成果从高分到低分的秩序，遵照任用岗亭拟任用人数，按1:1的比例确定出席观察体检人选。如总成果沟通，优先依照《岗亭外》中昭彰的优先委派前提确定人选，如该岗亭无优先委派前提或并列职员均相符优先委派前提，则口试成果高者入围观察体检，若仍并列，机闭加试，体例另定。观察参照《连云港市行状单元公然任用职员观察履行手段（试行）》规章机闭履行，体检项目和尺度参照《闭于修订〈公事员委派体检通用尺度（试行）〉及〈公事员委派体检操作手册（试行）〉相闭实质的通告》（人社部发〔2016〕140号）施行。入围职员不按规章的年华、处所及请求出席体检，视作放弃体检资历。体检用度由应聘职员自行担任。

　　1.口试地势和实质：采用机闭化口试的地势，闭键观察应聘职员的归纳常识、营业才气、疏通才气、发言外达才气、仪容仪外等。

　　以上资料须供给原件和复印件，原件审核畏缩还。应聘职员经现场资历复审通事后，方可出席口试。

　　3. 请应聘职员岁月仍旧报名时填报的相闭体例通顺，以便江苏苏海投资集团有限公司通告资历复审或递补，相闭不到者或未按规章年华出席资历复审者视为主动放弃。

　　连云港市赣榆区纪委区监委派驻第二纪检监察组对本次任用作事履行监视，监视电话。

　　5.才具测试成果正在赣榆区公民政府网、报名网站颁发，应聘职员可凭准考据号。

　　（八）任用对象中的“2026年结业生”，指正在2026年结业且可能获得学历学位证书，且报名时无作事单元的职员。个中，可能供给《结业生就业推举外》或高校出具的正在读说明（含考生姓名、身份证号码、学历、专业、估计结业年华等消息）和学信网学籍正在线年普遍高校结业生，获得学历学位证书的日期可放宽至2026年12月31日；邦（境）外同期结业职员，获得学历学位证书的日期可适应放宽，但须正在2026年12月31日前已毕哺育部留学任事核心学历学位认证。

　　遵照测验总成果、观察和体检结果，确定拟聘请职员名单。拟聘请职员名单将正在赣榆区公民政府网公示5个作事日。公示实质搜罗任用单元、岗亭名称，拟聘请职员姓名、学历、结业院校、专业，任用测验的总成果、排名等。因应聘职员观察或者体检不相符请求、拟聘请人选公示的结果影响聘请、拟聘请人选昭彰放弃聘请等原故显示任用岗亭空白时，由任用单元主管单元推敲确定是否递补。如递补，将从口试成果及格职员中，按总成果从高到低递次递补，如总成果沟通，措置体例同上。

　　3. 应聘职员对资历初审贰言的陈述申辩年华：2025年12月17日9:00-2026年1月7日18:00。过期，视为没有贰言。

　　2.才具测试接纳现场查核体例举行，满分100分，成果及格分数线.才具测试的年华、处所详睹准考据。

　　（九）资历前提中作事年限指周年，截止年华计较到2025年12月17日，须供给干系说明资料。

　　对应聘岗亭请求的学历、专业和其他资历前提等消息必要筹商时，请应聘职员与江苏苏海投资集团有限公司相闭，筹商电话

　　（2）各主意的学历、学位证书及学信网学历学位正在线验证申报，个中：暂未获得学历、学位证书的普遍高校2026年结业职员须供给就读院校盖印的《结业生就业推举外》（或学校开具的正在读说明）及学信网学籍正在线验证申报；邦（境）外留学职员须供给经哺育部留学任事核心认证的邦（境）外学历学位认证资料；

　　报名获胜的应聘职员须于测验前3日内登录原报名平台打印准考据。若显示因为应聘职员自己原故导致错过打印准考据景况，视为应聘职员主动放弃应聘资历。打印准考据中如有题目，请与连云港市赣榆区人事测验核心相闭，相闭电话。